L’axe ORG a vocation à regrouper et fédérer des chercheurs du RIME Lab au-delà des clivages disciplinaires classiques en sciences de gestion. Il s’agit de traiter de cet objet privilégié que sont les organisations ou les formes d’action collective organisée, en débattant avec les sciences humaines et sociales qui s’intéressent, directement ou indirectement à cet objet.

L’originalité de l’axe se définit :

1. en termes d’objets et de modes d’approche :
   
   • Par l’analyse de l’ensemble des formes d’organisations (ou d’action collective organisée), sans se limiter aux grandes entreprises privées qui focalisent trop souvent l’attention ;
   • En abordant ces organisations dans le cadre des régulations globales qui les environnent et qu’en même temps, elles contribuent à construire ; en étudiant les incidences organisationnelles de questions sociétales tout comme les incidences sociétales des comportements et stratégies des organisations.


2. en termes de postures :
   Dans le cadre de cet axe, sont privilégiées des postures réflexives plutôt que les postures instrumentales qui caractérisent les sciences de gestion dans la version standard dominante et auxquelles certains chercheurs d’autres SHS ont parfois tendance à réduire ces mêmes sciences.
   Cette posture conduit à mener un examen critique :
   • des représentations dominantes de l’action collective et de leurs manifestations concrètes, en particulier des multiples formes d’instrumentations de gestion, telles qu’elles se manifestent dans ce qu’il est convenu d’appeler le « mainstream »,
   • des méthodologies de recherche et des théories qui, tout à la fois, nourrissent et tendent à légitimer ces représentations.

Un tel positionnement de l’axe implique une forte ouverture à l’interdisciplinarité, aux méthodologies de recherche originales et aux cadres théoriques novateurs, mais également aux débats avec des chercheurs qui ne partageraient pas a priori ces orientations.